A1

指导思想

20分

B1

办学方向

C1 ①全面贯彻党和国家的教育方针，坚持职业教育办学方向，办学定位准确，认真贯彻“服务发展，促进就业”的办学思想，形成了与社会主义市场经济体制相适应的办学理念；②在突出专业教育的同时，注重学生综合素质的培养；③有明确的办学目标和中长期发展规划。

4

①查学校章程和办学规划等决策性文件；②查学校工作计划和先年的学校工作总结和有关办学经验介绍。

B2

党建工作

C5 ①按要求建立党组织，配备党组织班子成员；②党组织书记依程序进入学校董（理）事会，领导班子其他成员进入学校管理层。

2

①查党建工作相关资料；②查董（理）事会会议记录。

C6 ①学校按要求落实了党建工作经费；②设立了党员活动室（会议室），配备了相关设备及器材。

2

①查有关账目；②实地查看党员活动室（会议室）。

C7 ①坚持“三会一课”制度，深入开展“两学一做”学习教育；②充分发挥党组织政治核心作用，加强德育工作领导；③做好发展党员和党员教育管理工作。

3

查阅相关资料。

B3

依法办学

C2 ①严格按照有关法律和规定办学；②办学许可证、民办非企业单位登记证、组织机构代码证、税务登记证、校车准运证、餐饮服务许可证、消防验收意见书等证照齐全并在学校醒目位置公示。

3

查各类证件原件是否在有效期内。

C3 ①自觉遵守教育行政部门的有关招生规定，维护招生秩序，当年没有发生买卖生源和争抢生源的现象，没有关于学校的负面新闻报道；②严格按照审批机关备案的内容发布招生简章和广告。

4

①审查招生简章和广告；②调查、访问师生和当地教育行政部门。

C4 ①教材选用符合教育行政部门和新闻出版部门的相关规定；②征订渠道规范，使用正版教材。

2

①查看教材和教材征订单；②查看有无盗版教材、是否滥发教辅资料。

A2

管理机制

15分

B4

组织机构

C5 ①依法设立了学校董事会（理事会）或其它决策机构；②实行董事会（理事会）或其它决策机构领导下的校长负责制；③董事会（理事会）章程和管理制度健全，学校投资者与管理者严格按章程和管理制度办事，校长依法依规独立行使教育教学和行政管理职权。

6

①查董事会（理事会）或其它决策机构的会议记录；②校长办公会议记录；③与校长访谈。

C6 ①依法建立党团、工会组织，定期开展活动；②实行教职工代表大会制度，依法保障教职工参与民主管理与监督。

2

查看活动和会议计划、记录。

C7 ①机构设置健全，规章制度完备；②教务、学生、实习、后勤、招生就业等机构职责明确，制度健全。

2

①查看学校规章制度和职能部门设置情况；②各部门工作职责及落实情况。

A2

管理机制

15分

B5

领导班子

C8 校长具有大学本科以上学历及高级专业技术职务，具有三年以上教育教学经历，有任职资格证。

3

查校长相关证件和证明材料。

C9班子成员均具有大学本科以上学历或中级以上专业技术职务，年龄结构合理，工作能力强，团结协作，师生反映好。

2

①查领导班子成员证件资料；②与班子成员座谈、访问教师。

A3

办学条件

25分

B6

校舍与场地

C10有自有、独立、安全、稳定的办学场地，租用办学场地的须有合法的租赁合同，租赁期在10年以上；②有与办学规模相适应的教学行政用房、实习实训室、生活用房，无危房；③建筑面积（不含教职工宿舍和其它独立用房）不少于0.75万平方米，生均不少于20平方米。

3

实地察看各类房舍、建筑物权属证，各类用房建筑面积统计表，房屋租赁合同原件。

C11 ①校园生均面积不少于33平方米，结构布局合理，各功能区域划分明确，环境绿化、美化效果好，有较强的文化氛围；②有250米以上环形跑道的田径场和基本满足体育教学及学生活动需要的其它运动场地；③远离污染源和不利于学生安全的公共场所。

3

①查看土地使用证、新征地批文；②查看场地、绿地的布局情况以及安全防范设备设施。

B7

教育教学设施

C12 ①有满足各专业教学需要的相应的实验实习设施、设备，生均仪器设备价值不低于2000元；②有与所设专业相适应的、相对稳定的校外实习基地。

6

①查看专业教学计划、实习（实训）大纲、设备台账、设备使用记录；②查看校外实习基地建设协议；③察看设施设备的运行和使用状况。

C13 ①生均适用印刷图书不少于30册（其中专业书籍达40%以上），有电子阅览室；②报刊、杂志30种以上；③年购置新书费大于学杂费收入的1%。

2

①查图书登记账、分类账及注销账；②查报刊、杂志订购清单；③实地查看图书馆、电子阅览室情况。

C14 ①建有校园网络，网络畅通、安全；②生均计算机0.1台以上；③有多媒体教室2间以上；④有满足体育教学需要的器材。

2

实地察看。

B8

生活服务设施

C15 有满足需要的学生宿舍、食堂、浴室（冷热淋浴）等生活用房和符合卫生条件、满足学生需要的厕所，后勤服务设施配套。

3

①实地察看；②调查、访问学生。

A3

办学条件

25分

B9

教师队伍

C16 ①有一支相对稳定、专职和兼职相结合的教师队伍，在校师生之比不超过1:20；②专任教师具有本科以上学历，专业课教师占专任教师的比例不低于60%，兼职教师占专任教师的比例不高于20%，“双师型”教师占专业课教师的比例不低于20%；③在校连续工作3年以上的专任教师占教师总数的60%以上，教师流动率低。

6

①查教师花名册（按公共课教师、专业课教师、实习指导教师分类统计）；②人事档案，工资发放表；③查在校学生花名册。

A4

学校管理

30分

B10

教学管理

C17 ①专业设置符合教育行政部门的相关规定；②有相对稳定的骨干专业；③有规范齐全的人才培养方案，专业教学计划、课程教学标准、课程实训标准、毕业生标准。

3

①查看相关文件；②学年课程表。

C18 根据教育行政部门的要求，发布学校质量年度报告。

1

C19 年度专业技能抽测合格率在60%以上；公共基础课程抽考合格率60%以上。

3

C20 ①落实教学常规管理，不组织一年级学生进行顶岗实习，非毕业年级学生半工半读、顶岗实习须报学校主管部门批准后执行；②严格执行教学文件，按部、省级教育行政部门颁发的教学指导方案和教学计划开齐课程、开足课时。

2

①查看相关教学文件；②抽查教师教案、学生作业和试卷。

C21 ①教研组织健全，有计划地定期开展教研活动，教师能根据教学需要开展教学研究，不断提高教学质量，在县级以上教学竞赛活动中获奖。②及时落实教育行政部门等相关部门的有关会议要求、表格报送工作等。

2

①查看活动计划、记录；查看教研工作计划和教研成果。②调查相关部门反馈情况。

B11

学生管理

C22 ①学校重视德育工作，有工作计划及活动安排；②按规定开设德育课，结合时事需要开展德育教学活动。

2

查看工作计划和活动记录，与学生访谈。

C23团组织和学生会等学生组织机构健全，设有多个课外专业兴趣小组，定期开展形式多样的主题教育活动，校风、学风好。

1

查活动记录。

C24 ①学校设有就业指导中心与配套服务机构，有专人负责，建立了相对稳定的就业渠道和网络；②能及时跟踪反馈学生的就业信息；③毕业生就业率达80%以上，对口就业率达50%以上，用人单位对毕业生评价较好。

2

①查看工作计划，合作协议；②学生跟踪调查表，随机抽查毕业学生。

C25 ①学生均有档案，学生基本情况资料齐全；②学籍管理规范，符合注册和毕业要求。

1

查看学籍档案。

A4

学校管理

30分

B12

安全管理

C26 ①实行校园安全责任制，有安全工作领导机构，安全保卫有专人负责；②各项安全制度健全，有应对突发事件的预案；③有多方位监控设施。④定期开展学生安全教育和教职工的安全培训。

2

查看制度、记录和处理意见。

C27 ①当年学生违法犯罪率为0；②学校未发生重大安全责任事故。

1

查看记录和与学生访谈。

B13

财务管理

C28 ①有合法、稳定的办学经费来源，并有足够的资金保证学校正常运转和持续发展；②学校资产负债率不超过40%；③经费使用合理有效，保障学校生均教育教学经费所占应明确、合理。

2

查看账目。

C29 ①严格执行收费的有关政策，收费项目及标准符合规定；②收费票据符合财税管理要求，票据填写规范；③收费、退费制度进行公示，无乱收费现象。

3

①查账；②查收费票据；③查收费、退费标准公示情况。

C30 ①依法实施学校预决算、财务审计等财务管理制度，账册齐全，账目清楚；②有年度财务报告，并通过会计事务所的审计；③聘任符合任职资格的财会人员。

2

①查财务管理制度；②查看财务账簿、审计报告；③查财务人员相关证件。

C31 ①依法管理和使用学校财产，学校存续期间，学校财产没有用于转让或校外担保；②学校办学经费没有被挪用或抽逃，办学经费积累用于教育投入和改善办学条件。③举办者要求取得合理回报的，按不低于年度净资产增加额或者净收益25％的比例预留发展资金。

3

①查看账目；②走访董事会（理事会）成员、学校管理人员。

A5

师生权益

保障

10分

B14

教职工权益

C32 ①学校制定了科学合理的教师待遇的相关制度，按时足额发放教师工资，教师工资有计划地递增；②与教职工签订聘任合同，依法保障教职工的工资和福利待遇，并为聘期一年以上的教师办理了养老保险、医疗保险和失业保险；④学校没有无故解聘教师的现象。

4

①查教职工聘任合同原件；②查教职工工资发放表和保险单、医疗单原件等；③与教职工访谈。

C33 ①学校有在职教师培养培训计划，学校年均用于教师培训的经费占教师工资总额的1%以上；②定期组织教师进行教学业务培训和思想品德教育。

2

①查看报账票据，与教师访谈；②查看培训和活动计划、记录。

B15

学生权益

C34 ①爱护学生，无体罚或变相体罚学生的现象；②学生入学后提出转学或退学的，学校按照有关部门规定及时办理转学或退学、退费手续；③学校积极为学生就业提供服务，兑现招生时的承诺；④有维护学生权益的机构，学生必要的知情权和申诉权得到保证。

4

①查看相关材料；②调查、走访学生。

总分值

100

A6

奖励

B16

奖 励

C35 ①获得省级教育行政部门综合性奖励加10分；

②获得市级教育行政部门综合性奖励或省级教育行政部门单项奖励加5分；

①    育教学改革成果获得市、省、国家奖励分别加2、4、6分；

②  产已全部登记在学校名下的，当年开展500万元以上重大工程建设，可酌情加分。

③  社会扶贫、扶贫助学工作力度大，成效显著的，可酌情加1-5分。

+20

查账目、有关资料，调查访问。

A7

降等

B17

降等

C34存在以下问题，在原得分等级的基础上降低1-2个等级或确定为不合格。

①违背党的教育方针的；

②存在严重安全隐患或发生重大安全责任事故的；

③教育教学管理混乱，不按课程标准和计划开课、随意调课、停课等，情节严重或造成较大社会影响的；

④现有办学条件达不到现有办学规模人数的要求的；

④       擅自设置专业，违规发布虚假招生简章、广告，违规通过第三方招生，买卖生源、情节严重或造成恶劣影响的。

⑤       B2得分低于60%的。    ⑦违反《民办教育促进法》第六十二条规定的。  ⑧违反国家计划生育政策的不能评为优秀等级。

调查访问。

年度办学情况检查意见

说明：年度办学情况检查评分定四个等级：A（优秀）、B（合格）、C（基本合格）、D（不合格）， 85≤A≤100，71≤B≤84，60≤C≤70，D＜60；